情報通信機械器具メーカーの生産管理職／日本無線株式会社
「気象観測レーダー」、「カーナビ向け車載用GPS受信機」の開発など通信技術のリーディングカンパニー
求人内容
- 仕事内容
- 通信機、レーダ関連製品をはじめとした特注製品の生産管理業務
主な業務内容としては次の通りで、経験に応じて担当業務を設定します。
【具体的には】
・製品製造の計画立案および日程進捗管理
・部品調達計画に基づく手配指示と入手管理
・在庫部品の入出庫、棚卸し業務
・外注委託先との生産日程調整
・部品構成表（ＥＢＯＭ）を基に、生産マスタデータの作成、維持整備
【同ポジションの魅力】
受注から出荷まで幅広く職種で有り、また社内のみならず、関係取引会社や顧客との生産調整等、連携した業務遂行もあり、ものづくりを体感、実感できる職場です。
【組織について】
17名（男性11名、女性6名）で構成されています。
【同社について】
日清紡グループ企業。創業100年以上の通信技術のリーディングカンパニーです。
国内初「気象観測レーダー」開発、世界初「カーナビ向け車載用GPS受信機」開発、国内初「二輪車用ETC車載器」開発、自動運転システム向けセンチメータ級のGNSSチップ（JG11）開発等、創立以来100年を超える長い歴史の中で培った確かな技術力と豊富なノウハウを駆使して、数々の世界初・国内初の技術を生みだしています。 - 募集背景
- 新規事業分野拡大に向けた取り組みをはじめ、ものづくり環境の変革を求められる時期であり、今後の事業の成長を加速するため、即戦力となり得る人財の獲得が急務となっている。中堅層のリーダー格のポジションが薄く、ものづくりを強く牽引していく意思を持つ人材を求めている。
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - 以下いずれも
・生産管理、調達部門、生産設計等での業務経験が５年以上
・ERP、BOM等の基幹系データ整備の経験を有する方
【求める人物像】
・社内外における幅広い年齢
・立場の方々と円滑にコミュニケーションがとれる方。
・意欲的、能動的に物事に取り組む事が出来る方
勤務条件
- 勤務地
- 長野県長野市
- 転勤有無
- 将来、国内外の事業所へ転勤の可能性有り
- 想定年収
- 480万円～630万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 残業手当 - 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝※土曜休日は年に数回出勤有／平日に振替） GW 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 育児・介護休暇制度 ※年間休日126日
企業情報
- 業種
- その他電気・電子・機械（メーカー）
- 特徴
- 「JRC日本無線グループは、英知と創造力により優れた価値を提供し、人と社会と世界の未来づくりに貢献する」という経営理念のもと、創立以来100年を超える長い歴史の中で培った確かな技術力と豊富なノウハウを駆使して、数々の世界初・国内初の技術を生みだしてきました。
■1954年 国内初「気象観測レーダー」開発
■1990年 世界初「カーナビ向け車載用GPS受信機」開発
■2006年 国内初「二輪車用ETC車載器」開発
■2017年 自動運転システム向けセンチメータ級のGNSSチップ(JG11)開発
■2021年 相対速度200km/hでの小型無人航空機の自律的な衝突回避に成功
など - 売上
- 1386億7100万円
- 従業員数
- 5639名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（長野）
- 求人ID
- 34935
- 担当コンサルタントより
- 会社の経営戦略に精通し、従業員の労働環境や生活を支える立場で、会社の成長・発展に貢献できるポジションです。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
