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1051件中 1~20件を表示

顧客企業内ヘルプデスク/キッセイコムテック株式会社

【プライマリ案件中心/クライアント常駐なし】大手製薬会社のグループ企業

勤務地
長野県松本市
想定年収
450万円~540万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社システムを導入している企業様向けのヘルプデスク対応をお任せします。
顧客常駐型ではなく、キッセイコムテック社の松本本社にてご対応いただきます。

【具体的には】
・お客様が使用しているシステムに関する問い合わせの電話・メール受付、調査、回答
・他部門/ベンダーへのエスカレーション、回答
・システムの利用マニュアル、FAQ作成

【同社について】
・システムインテグレーション、システムリソース、メディカルシステム、情報関連機器販売を事業とするシステムインテグレータ。
・現在、実現されつつある高度情報ネットワーク社会は、距離や時間、コミュニケーションの概念を大きく様変わりさせ、『人・物・金』だけではなく、『時間・情報・文化』等が重要な経営資源となる時代を迎えています。その高度情報化社会の発展を担うべく、豊富な知識と高度な技術を融合した独自の情報サービス提供を行っていきます。
・環境:平均勤続年数14.5年と『長期的、かつ継続的に成長を目指せる環境』を整えています。

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スマートデバイスソリューション営業/キッセイコムテック株式会社

【プライマリ案件中心/クライアント常駐なし】大手製薬会社のグループ企業

勤務地
長野県松本市
想定年収
520万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【具体的には】
B2B、B2G向けの自社パッケージシステム/サービスの販売を行っていただきます。
主力製品は「ペーパーレス会議システムSmartDiscussion(スマートディスカッション)」であり、累計500団体以上への導入実績があります。
売上高1兆円以上の業界のリーディングカンパニーから、金融機関や病院、大学等、分野を問わず導入、最近は中央官庁や地方自治体等の官公庁向けへの導入が急拡大中です。

営業活動は、実際にシステムを動かして機能や操作性を説明するデモンストレーションがメインです。
システムを十分理解した上で、わかり易く説得力あるプレゼンを行うことが商談成立の鍵となります(システム理解の為の研修を実施し、IT関連知識を修得できます)。
顧客からの引き合いに対応する商談がほとんどですが、新規顧客開拓時はテレアポやローラー訪問営業活動も行うこともあります。

【SmartDiscussionとは】
<システム構成>
・サーバシステム(HTML5、PHP、PostgresSQL等)
・iPadアプリケーション(Swift)
・Windowsアプリケーション(C#)
・Webシステム(Vue)

【同社について】
・システムインテグレーション、システムリソース、メディカルシステム、情報関連機器販売を事業とするシステムインテグレータ。
・現在、実現されつつある高度情報ネットワーク社会は、距離や時間、コミュニケーションの概念を大きく様変わりさせ、『人・物・金』だけではなく、『時間・情報・文化』等が重要な経営資源となる時代を迎えています。その高度情報化社会の発展を担うべく、豊富な知識と高度な技術を融合した独自の情報サービス提供を行っていきます。
・環境:平均勤続年数14.5年と『長期的、かつ継続的に成長を目指せる環境』を整えています。

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金属加工メーカーの機械保守・修理、生産ラインの改善提案 業務/株式会社シュタール

業績堅調な材料加工メーカー。平均年齢若く、明るい雰囲気を感じさせる地場優良メーカー。

勤務地
長野県諏訪市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
特殊鋼材や非鉄金属といった材料の加工メーカーです。品質良さ、価格、短納期対応可能ということで、堅実な成長を遂げている同社。機械保守・修理、生産ラインの改善提案をお任せできる方を探しています。

【具体的には】
・製造設備の定期点検、保守・修理対応(汎用フライス盤・CNCフライス盤・平面研削盤・切断機等)
・機械トラブル時の初期対応および修理業者との折衝
・故障原因の特定と再発防止策の提案・実施
・新規導入設備の立ち上げ・工程設計
・生産ラインの改善提案、レイアウト変更対応

*長野県諏訪市他、子会社(岩手県、フィリピン)での業務含む

【機械台数】
国内約100台、国外約30台

【会社の特徴】
・製造部約70名、管理・営業部門約30名
・代表が50代、主たるマネジメントポジションも40代の方が占めており、年齢構成が若い
・様々な業界に必要とされる製品を扱っているので、繁閑の波が少ない

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金属加工メーカーの生産管理職/株式会社シュタール

業績堅調な材料加工メーカー。平均年齢若く、明るい雰囲気を感じさせる地場優良メーカー。

勤務地
長野県諏訪市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
特殊鋼材や非鉄金属といった材料の加工メーカーです。品質良さ、価格、短納期対応可能ということで、堅実な成長を遂げている同社。現状営業の方々が生産管理業務を兼任しており、体制強化のため生産管理の先任者を置くべく、人財を探しています。

【具体的には】
生産管理業務全般を担当していただきます。
・販売、需要予測に伴う鋼材の購入手配
・鋼材の在庫管理、手配
・生産計画の立案、進捗管理

顧客要望に迅速に応えるため、材料は予め在庫を持つようにしています。都度市況感を見定め、需要を予測し、材料を計画的に手配していくことがミッションのポイントになります。
また、現状営業の方々が仕入れ、生産手配、進捗管理、納品を一気通貫で行っているため、今回の採用ポジションについては、受注後の社内対応の取りまとめをする役割も重要になってきます。

【取引業界】
自動車、半導体、機械

【組織について】
営業担当が8名

【会社の特徴】
・製造部約70名、管理・営業部門約30名
・代表が50代、主たるマネジメントポジションも40代の方が占めており、年齢構成が若い
・様々な業界に必要とされる製品を扱っているので、繁閑の波が少ない

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金属加工メーカーのフィリピン工場責任者(生産管理・営業)/株式会社シュタール

業績堅調な材料加工メーカー。平均年齢若く、明るい雰囲気を感じさせる地場優良メーカー。

勤務地
長野県諏訪市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
特殊鋼材や非鉄金属といった材料の加工メーカーです。品質良さ、価格、短納期対応可能ということで、堅実な成長を遂げている同社。フィリピンの現地法人の工場管理体制強化のため、工場責任者の方を探しています。

【場所】
フィリピン ルソン島 カヒデ

【具体的には】
フィリピン現地の工場の運営および管理業務全般をお任せします。
・生産計画の統率、財務管理、社員教育
・既存顧客のセールスと新規顧客の開拓(主に経済特区内周辺の新規顧客(日系企業))
・事業計画の立案と実施
・その他設備の保全、品質管理等

*フィリピン工場に着任いただく前に、諏訪本社にて3ヶ月間程度の研修を予定しています。
*現地での通勤は社用車又は送迎付きとなります。
*現地には日本語ができる通訳もいます

【取引業界】
自動車、半導体、機械

【会社の特徴】
・製造部約70名、管理・営業部門約30名
・代表が50代、主たるマネジメントポジションも40代の方が占めており、年齢構成が若い
・様々な業界に必要とされる製品を扱っているので、繁閑の波が少ない

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ホンダ系列サプライヤー統合により更なる事業拡大を進めるメーカーです。

勤務地
長野県東御市
想定年収
450万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容

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日本発グローバル電子部品メーカーの磁気センサ評価、検査技術者/TDK株式会社

プライム市場上場/海外売上高比率91.9%、海外生産比率84.4%のグローバルカンパニー

勤務地
長野県佐久市
想定年収
660万円~1,300万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の浅間テクノ工場において、磁気センサ新製品の評価・検査と、それらに関わる装置導入をお任せします。

【具体的には】
・センサWafer、センサ製品の電気・磁気的評価
・評価・検査装置の開発
・検査装置の生産工程へ導入・管理
 ※ご入社後はまず磁気センサ新製品の評価、装置開発、検査装置導入などの業務をお任せし、将来的にはマネジメント業務をお任せします。

【組織のミッション】
MRセンサBUでは革新的な磁気センサの開発・生産・販売を行っています。
本募集元である評価課・検査技術課は磁気センサ新製品の電気・磁気評価、検査装置開発、そして生産工程への装置導入の役割を担っています。

【魅力】
フェライトコアを世界に先駆け製品化した総合電子部品メーカーです。
現在は自動車・ICT・産業機器・エネルギーを成長分野に世界屈指の技術力を誇ります。社員数は全世界で約10万5千人を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。
勤続年数や経験に問わず手を挙げた方にチャンスがあるのは、東京工業大学発のベンチャー企業ならではの魅力です。
また、財務基盤の安全性は国際的な格付け機関からの評価も高く、株主資本比率は44.0%、ROAは4.2%と数値の高さからも安定した財務状況が表れています。

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地域の優良工務店のインテリアコーディネーター/木楽ホーム株式会社

100%反響営業。紹介率80%~確かな商品力で施主からの支持も厚い工務店での営業職です。

勤務地
長野県東御市
想定年収
350万円~560万円
雇用形態
正社員
仕事内容
実務未経験者はアシスタントからスタートし、注文住宅の設計、コーディネーターを担当していただきます。半年から1年ほどかけて段階的に業務の幅を広げていき、お客様を担当できるようになっていただく予定です。

【具体的には】
・お客様との打ち合わせ
予算、デザインのテイスト、希望の間取り、家族構成やこだわりなどをヒアリング。理想の住まいを一緒にイメージしていきます。
間取りが決定したら図面を作成。床材や壁材、ドアや電灯などの色やデザイン詳細部を決めていきます。

・イベントでの来客対応
見学会などのイベントにお越しいただいた方への来客対応、商品やこだわりの説明などもお任せします。

【仕事の流れ】
希望のヒアリング・商品説明→間取り作成 →建材カタログを参考にしながら各種仕様の決定
※工期4か月間の内に「今回はドアの仕様決め」「今回は壁紙の仕様決め」といった風に打ち合わせを●●回程度行います。

【特徴】
地域に根差した小回りの利く工務店として地元を中心に着実にファンを増やしています。(来客の80%~90%が紹介)
思い出に残る家づくりをコンセプトとしており、イベントなどを活用してお客様との距離を近づけることで
営業、コーディネーター、現場監督、大工の全員が一丸となってお客様の家づくりをサポートします。

【商品について】
・同社は地元木材商社の住宅事業部という位置づけであり、材料を取り扱う優位性から確かな品質の住宅を提供しています。
・『建築家と建てる家』のコンセプトが好評。お客様のライフスタイルや、将来のライフプランなどを建築家が直接お伺いし、住まいに反映するコンセプト住宅です。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】過去には社員の意見をもとに組織体制を変更するなど、社員一人一人のアイデアを活かした働きやすさが自慢の会社です。
【売上】非公開
【従業員数】10名~

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地域の優良工務店の住宅設計/木楽ホーム株式会社

100%反響営業。紹介率80%~確かな商品力で施主からの支持も厚い工務店での営業職です。

勤務地
長野県東御市
想定年収
420万円~560万円
雇用形態
正社員
仕事内容
モデルハウス、店舗へお越しになったお客様へ、理想を実現する提案営業活動をしていただきます。

【具体的には】
■来店のお客様は、雑誌やWebの広告や、完成見学会、モデルハウスをご覧になったお客様や、既存のお客様からの紹介です。
■来店されたお客様のご要望を丁寧にヒアリングし、よりよい生活が実現できるようなプランを提案していただきます。
■長野県東信地区(坂城町~上田市~東御市~小諸市~佐久市)を中心に施工実績があります。

【同社の特徴】
■地域に根差した工務店ならではの、信州の気候や風土に最適な性能の住宅を提案しています。
■高気密高断熱にこだわり、省エネ基準やZEH基準を超え、全棟HEAT G1以上の性能を確保しています。
■全棟構造計算を実施し、耐震等級3を実現しています。
■営業、設計、インテリアコーディネータ、工務担当がチームで協力し合い、お客様の要望に真摯に対応していきます。

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地域の優良工務店のハウスアドバイザー/木楽ホーム株式会社

100%反響営業。紹介率80%~確かな商品力で施主からの支持も厚い工務店での営業職です。

勤務地
長野県東御市
想定年収
350万円~560万円
雇用形態
正社員
仕事内容
モデルハウス、店舗へお越しになったお客様へ、理想を実現する提案営業活動をしていただきます。

【具体的には】
■来店のお客様は、雑誌やWebの広告や、完成見学会、モデルハウスをご覧になったお客様や、既存のお客様からの紹介です。
■来店されたお客様のご要望を丁寧にヒアリングし、プラン提案、土地探し、資金計画、着工に至るまでの詳細を打ち合わせていただき、引き渡しにいたるまでの顧客フォローを一貫して対応いただきます。
■長野県東信地区(坂城町~上田市~東御市~小諸市~佐久市)を中心に施工実績があります。

【仕事の流れ】
■現状のヒアリング・商品説明→資金計画・見積り・図面作成 →ご契約
■着工後のスケジュール管理→打合せ・工事・お客様への対応→引渡し

【同社の特徴】
■地域に根差した工務店ならではの、信州の気候や風土に最適な性能の住宅を提案しています。
■高気密高断熱にこだわり、省エネ基準やZEH基準を超え、全棟HEAT G1以上の性能を確保しています。
■全棟構造計算を実施し、耐震等級3を実現しています。
■営業、設計、インテリアコーディネータ、工務担当がチームで協力し合い、お客様の要望に真摯に対応していきます。

【組織について】
■営業スタッフは現在3名。一人当たり年間10棟程度を担当しています。

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地域の優良工務店の住宅施工管理/木楽ホーム株式会社

100%反響営業。紹介率80%~確かな商品力で施主からの支持も厚い工務店での営業職です。

勤務地
長野県東御市
想定年収
350万円~560万円
雇用形態
正社員
仕事内容
戸建住宅の建築に伴う施工管理業務をお任せします。

【具体的には】
■工程管理
■コスト管理
■品質管理
■安全管理
■アフター管理
■お施主様との打ち合わせ
■各種セレモニー(地鎮祭、上棟手形式、お引き渡し式)
※周辺業務に一貫して携わることで、お施主様とのきずなでつながる家づくりに深く関われます。
※営業範囲は長野県東信~北信地区を中心としています。(軽井沢~長野市)

【同社の特徴】
■地域に根差した工務店ならではの、信州の気候や風土に最適な性能の住宅を提案しています。
■高気密高断熱にこだわり、省エネ基準やZEH基準を超え、全棟HEAT G1以上の性能を確保しています。
■全棟構造計算を実施し、耐震等級3を実現しています。
■営業、設計、インテリアコーディネータ、工務担当がチームで協力し合い、お客様の要望に真摯に対応していきます。

【部署について】
■現場監督は全員で3名です。

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菓子製造会社の生産管理/豊上製菓株式会社

【上田市】大規模テーマパークや全国各地の観光土産菓子の企画から製造を手掛ける製菓食品メーカー

勤務地
長野県上田市
想定年収
291万円~522万円
雇用形態
正社員
仕事内容
全国各地の土産菓子を製造する同社で、生産管理や事務仕事をお任せします。
取引先企業は約300社、各観光地に合わせてオリジナルパッケージの開発、提供も行っているため品数は数多くあります。
その中で、グループ全体の工場の司令塔の役割として、各社の生産効率向上に向けた計画や調整業務をお任せします。

【具体的には】
・受注情報に基づく、製造計画の調整、立案
・原材料、包装材など資材の発注、仕入、在庫管理
・製品に貼るシールの作成(シール機使用)とチェック
・伝票処理、パソコンへの入力業務
・電話、来客対応のほか庶務的な業務
※研修として、最初は工場での業務も経験して頂きます。

【組織について】
現在、生産管理部門は主担等が1名、サポート担当が3名の計4名体制で活動しています。
グループ各社が、企画から製造まで一貫して取り組む中で、グループ全体の生産管理をお任せします。

【同社について】
同社では様々な種類のお菓子を製造しており、主にクッキー、ケーキ、ラングドシャ、パンケーキ、プリン、クランチチョコ等の洋菓子です。毎年200を超える新商品を企画開発しており、自然と笑顔になれるお菓子で旅の思い出作りに貢献しています。

豊上グループは市内4工場、北海道1工場で稼働し、直売所が3店舗ございます。モンドセレクション金賞を9回受賞し、ディスニーリゾートや高速道路のサービスエリア、商業施設の商品を製造してます。
主力商品はにクッキー、チョコレート、グランドシャで取引先は約300社で全国各地にご愛顧頂いております。

【豊上グループ企業について】
各社の組織規模は50~60名となっており、個社ごとに企画~製造までの裁量を持って稼働しています。
グループ本社である豊上製菓株式会社がグループ全体の管理機能を担っています。

豊上製菓株式会社/豊上ベーカリー株式会社/北海道エルム豊上株式会社/豊上東山観光株式会社/豊上モンテリア株式会社/豊上富士山製菓株式会社

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大手バルブメーカーの機械設計/株式会社キッツ

【福利厚生充実、高速手当】東証プライム上場企業

勤務地
長野県伊那市
想定年収
350万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社基幹工場の一つである伊那工場にて、機械設備、加工治具等の設計業務をお任せします。

【具体的には】 
・機械設備の設計業務
・金属加工用治具の設計業務
・製品組み立て用治具の設計業務      

※社用車を使用しての外出業務あり

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工作機械メーカーのサービスエンジニア(長野)※工作機械担当/株式会社ソディック

グローバルに事業を展開、「ものづくり」をサポートする工作機械メーカー

勤務地
長野県松本市
想定年収
390万円~670万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社が展開する工工作機械(放電加工機)の顧客先への据え付け、メンテナンス、修理対応等をご担当いただきます。

【具体的には】
・顧客先への据え付け、調整、保守、メンテナンス
・修理対応
など

【ポジションの重要性】
当社の機械は売って終わりではありません。据え付けや機械にトラブル等があった際にどう対応するかによって、お客様のソディックへの印象、その後の営業活動に大きな影響を及ぼします。機械のプロとしてお客様と意思の疎通を図り、誠実な対応をすることで、サービス担当者をきっかけにその後の新規受注につながることもあります。

【将来のキャリア】
社員のキャリア志向やライフプランも考慮しながら、高い専門性を発揮するエキスパート職です。サービスエンジニアをまとめるマネージャーや、本人の希望により海外拠点での現地スタッフの技術的な指導役、経験やコミュニケーション能力を活かして営業職に転身など多彩なキャリアの可能性があります。

・研修(入社後): 先輩社員の同行研修(1か月程度)、加賀事業所での製造研修(3~6か月程度)、営業所にてOJT
・1日に回る件数: 1~3件
・移動手段: サービスカー(社有車)
・月平均残業時間: 繁忙期など波はあるが、30~50時間程度
・休日出勤/深夜残業: お客様の要望により有(休日出勤の場合は、可能な限り平日に代休を取得)
・夜間/休日の呼び出し: 基本的に無し ※当人が関係しており緊急性が高い場合は電話確認することも想定されます。

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大手バルブメーカーにおける物流作業業務/株式会社キッツ

東証プライム上場企業

勤務地
長野県伊那市
想定年収
230万円~260万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
同社基幹工場の一つである伊那工場にて下記業務をお任せします。

【具体的には】 
・フォークリストでの工場内製品ピッキング、運搬作業
注文があった製品をフォークリフトで工場内を集めて回り、出荷作業場へ搬入する
・出荷前製品倉庫の置き場管理、入出庫
・製品の梱包

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農機ECプラットフォーム運営企業のウェブ企画営業/株式会社唐沢農機サービス

農業×ITで22兆円規模の市場に参入!経営理念に共感し会社と共に一緒に成長できるメンバーを募集!

勤務地
長野県東御市
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ビーズクリエイト(唐沢農機サービスのウェブ制作事業の屋号)の企画営業職として、以下の業務をお任せします。

【具体的には】
・提携機関の各支店へ訪問・サービス紹介
・一般企業への訪問・ヒアリング・ニーズの掘り起こし
・課題解決に向けた企画の提案
・見積書・契約書・請求書作成
・営業、売上計画の立案

ビーズクリエイトのクライアントは長野県及び近隣県の中小企業がメインで業種は製造業・建設業・卸小売業など多岐にわたります。クライアントが抱える課題をヒアリングし、解決方法を提案するのがビーズクリエイトの営業職です。
まずはお客様の課題・シーズ・ニーズを徹底的にヒアリングします。経営者様からはたくさんのお話をお聞きしますが、その中から本当にやりたいこと、困っていることを見極め、解決する方法をご提案します。訪問先は提携機関からの紹介がメインで、飛び込み営業は全くありません。

【ビーズクリエイトについて】
株式会社唐沢農機サービスのIT部門としてマーケティングの力でお客様の可能性を最大化することを目指します。
ビーズクリエイトの強みは、Web制作会社には珍しい綿密な調査と分析力です。ホームページ制作での企画や設計が一定の成果を生み出すのは、当社がホームページの制作実務よりもホームページ公開前後の「設計」や「運営」を重視しているからです。戦略要件から、具体的なコンテンツや設計に落とし込めることが、私たちの最大の強みです。

【配属部署の組織構成】
マーケティング事業部 ビーズクリエイトG
営業4名が所属しています。(30代、40代)

【数値で見る唐沢農機サービス】
・全社平均残業時間:8時間
・平均有給取得率:62%
・育休取得実績:有り
・平均年齢:34.4歳
・男女比:男性67%/女性33%

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農機ECプラットフォーム運営企業のECマーケター/株式会社唐沢農機サービス

農業×ITで22兆円規模の市場に参入!経営理念に共感し会社と共に一緒に成長できるメンバーを募集!

勤務地
長野県東御市
想定年収
310万円~360万円
雇用形態
正社員
仕事内容
農機具流通プラットフォーム「ノウキナビ」などの運営を通じて、農業の改革を目指す当社にて、楽天・Yahooなどのオペレーション・マーケティングをお任せします。

【具体的には】
(1)ECショップの運営
 各ショップの商品登録・サイト更新・販促企画全般をお任せいたします。
(2)各ショップの分析
 集客・売上・ユーザー分析を行っていただきます。
(3)商品のプロモーション施策・効果検証(PDCA)
 1年を通して季節に応じた商品のプロモーションを企画・施策を行っていただきます。
 プロモーション施策の効果検証を行い、次の施策・戦略を立案していきます。
 ウェブ広告を運用することもあります。
(4)市場の動向分析やリサーチ業務
 消費者のニーズにあった適切な商品を適切な時期に販売していただきます。

【携わるサイト】
・ノウキナビ新品自社ショップ
・ノウキナビ新品ショップ楽天店
・ノウキナビ新品ショップヤフー店

【数値で見る唐沢農機サービス】
・全社平均残業時間:8時間
・平均有給取得率:62%
・育休取得実績:有り
・平均年齢:34.4歳
・男女比:男性67%/女性33%

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農機ECプラットフォーム運営企業の人事企画・教育担当/株式会社唐沢農機サービス

農業×ITで22兆円規模の市場に参入!経営理念に共感し会社と共に一緒に成長できるメンバーを募集!

勤務地
長野県東御市
想定年収
310万円~360万円
雇用形態
正社員
仕事内容
全社の人事企画・教育担当として、以下の業務をお任せします。

【具体的には】
・新入社員教育プログラムの策定および管理・実行
・社員研修制度・育成プログラムの立案・実行
・各事業部のサービスの計画、設計、提供における品質向上支援
・顧客満足度向上のための取り組みの計画・実施
・NPSRR(ネット・プロモーター・スコア)の計測、分析、改善計画の提案・実行

【配属先について】
経営戦略部の配属を予定しています。

【当社の特長】
当社は上場を目指すベンチャー企業です。農機具流通マーケットプレイス『ノウキナビ』を運営しており、「農業×IT」を駆使して日本や世界の農機具流通にイノベーションを起こし、世界の農業を一歩先へ進めることを目指しています。
2006年の設立当初から、世界中の多くの人々への価値提供をすべく、IPOを視野に入れ、2021年2月には1.9億円の資金調達をし、まさに成長中の企業です。
また、14期目には、18期(2025年8月期)売上高目標で、14期比700%増を計画しており、株式上場(IPO)を目指した継続的な成長戦略を展開しています。また、M&A戦略にも積極的に力を入れていく方針です。

【数値で見る唐沢農機サービス】
・全社平均残業時間:8時間
・平均有給取得率:62%
・育休取得実績:有り
・平均年齢:34.4歳
・男女比:男性67%/女性33%

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農機ECプラットフォーム運営企業のWebマーケター/株式会社唐沢農機サービス

農業×ITで22兆円規模の市場に参入!経営理念に共感し会社と共に一緒に成長できるメンバーを募集!

勤務地
長野県東御市
想定年収
350万円~385万円
雇用形態
正社員
仕事内容
Webマーケターとして、Webサイトのアクセス状況を解析・課題の整理・改善策を提案をお任せします。

【具体的には】
・Webサイトの運用戦略の検討
・Webサイトのアクセス解析、レポート作成(Googleアナリティクス、サーチコンソール等を使用)
・既存クライアントへの改善提案や施策の検討
・新規クライアントへの提案内容検討
<業務の流れ>
(1)Webサイトのアクセス解析、課題整理
(2)改善策の検討
(3)3ヶ月に一度、クライアントへ訪問しアクセス状況の報告と改善策の提案

【ビーズクリエイトについて】
株式会社唐沢農機サービスのIT部門としてマーケティングの力でお客様の可能性を最大化することを目指します。
ビーズクリエイトの強みは、Web制作会社には珍しい綿密な調査と分析力です。ホームページ制作での企画や設計が一定の成果を生み出すのは、当社がホームページの制作実務よりもホームページ公開前後の「設計」や「運営」を重視しているからです。戦略要件から、具体的なコンテンツや設計に落とし込めることが、私たちの最大の強みです。

【数値で見る唐沢農機サービス】
・全社平均残業時間:8時間
・平均有給取得率:62%
・育休取得実績:有り
・平均年齢:34.4歳
・男女比:男性67%/女性33%

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農機ECプラットフォーム運営企業の財務経理/株式会社唐沢農機サービス

農業×ITで22兆円規模の市場に参入!経営理念に共感し会社と共に一緒に成長できるメンバーを募集!

勤務地
長野県東御市
想定年収
310万円~360万円
雇用形態
正社員
仕事内容
全社の財務経理担当として、以下の業務をお任せします。

【具体的には】
・経理業務全般(起票・チェック/月次年次決算/現預金管理/資金繰管理)
・税務申告関連(申告業務は外部に委託しています)
下記業務については、入社当初はアシスタントとして関連する補助業務に対応していただきます。
・予算管理(予実モニタリング・分析/翌期以降の予算策定/修正/レポート作成・報告/事業部との連携)
・事業計画作成(計画に必要なデータ収集・分析/作成)
・規程管理(作成/整備)
・IPO準備関連業務

【使用ツール】
・マネーフォワードクラウド会計
・スプレッドシート、ドキュメント等のGoogleサービス
・ChatWork(社内外でのコミュニケーションツール)

【配属先について】
経営推進部 経営企画室の配属を予定しています。

【当社の特長】
当社は上場を目指すベンチャー企業です。農機具流通マーケットプレイス『ノウキナビ』を運営しており、「農業×IT」を駆使して日本や世界の農機具流通にイノベーションを起こし、世界の農業を一歩先へ進めることを目指しています。
2006年の設立当初から、世界中の多くの人々への価値提供をすべく、IPOを視野に入れ、2021年2月には1.9億円の資金調達をし、まさに成長中の企業です。
また、14期目には、18期(2025年8月期)売上高目標で、14期比700%増を計画しており、株式上場(IPO)を目指した継続的な成長戦略を展開しています。また、M&A戦略にも積極的に力を入れていく方針です。

【数値で見る唐沢農機サービス】
・全社平均残業時間:8時間
・平均有給取得率:62%
・育休取得実績:有り
・平均年齢:34.4歳
・男女比:男性67%/女性33%

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