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全 1051件中　521~540件を表示

充電器・電源装置・産業用機械メーカーの生産技術／オリオンオートクラフト株式会社

自社ブランド「オートクラフト」を通して信頼性の高い未来志向の製品をプロデュース

勤務地: 長野県埴科郡坂城町
想定年収: 390万円～580万円
雇用形態: 契約社員
仕事内容: 同社にて生産技術業務をお任せします。

【具体的には】
■生産ラインの設計
■生産ラインの管理
■治具の作成
■その他製造効率向上のための改善提案、評価

【主要取引先】
樫山工業（株）、日置電機（株）、（株）カイジョーその他

【関連会社】
オリオン機械、オリオン精工、オリオン熱学

【同社について】
■坂城事業所で各種産業機械の設計、製造を行っています。
■千曲事業所で自社ブランド「AUTO CRAFT」製品の設計、製造を行っています。
■戸倉に板金、塗装の自社工場を保有しています。

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ゴム・プラスチック押出成形機メーカーのNCオペレータ／株式会社三葉製作所

自動車部品関連など大手企業との取引多数。ゴム、プラスチック部品成形ラインを自社で一貫製造できる企業。

勤務地: 長野県上田市
想定年収: 320万円～480万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 主力製品であるゴムや合成樹脂の押出成形機や電線製造装置を手掛けるメーカーで、NC機械を用いた金属加工をお願いします。

【具体的には】
■NC機械を用いた金属部品加工
■NC機械のメンテナンス
■NC機械のプログラミング
※同社の製品は、顧客ごとに要望が異なるため、1台1台オーダーメイドで製作しています

【会社について】
■ゴム、プラスチックの押出成形機、および電線製造装置を長年やってきたからこそ、最終製品の形状や材質に最適化した、押出スクリューの形状や押出速度などの蓄積ノウハウ、データを持っているのが特徴です。
■大手自動車部品メーカー、プリンターメーカー、電線メーカーなどと取引があり、売上が安定しています。
■平均勤続年数は約18年ほどです。

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電気設備工事会社における施工管理（未経験者向け）／株式会社町田電機商会

富士古河E&Cグループ　大手メーカー工場の安定的な案件有り　年間休日126日

勤務地: 長野県長野市
想定年収: 400万円～549万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 電気設備工事、計装設備工事の施工管理をお願いします。

【具体的には】
■資材管理
■人員管理
■納期・進捗管理
■品質管理
■安全管理

【案件について】
■長野市近辺の工場への常駐や官公庁が中心です。
■工場への常駐案件では、自社独自技術で構築した生産ラインの運転制御システム一式の維持メンテナンスを担当しており、安定的に仕事があります。
■その他は小口の案件が多く、1案件あたり2－3日で行うものが多いです。大きいものでは半年ほどになるものがあります。

【組織について】
■技術部が計6名。
50代1名、40代3名、30代3名、20代2名が在籍。
また、その他にシニアエンジニア（60代）3名が在籍。
そのうち、工場へ常駐しているスタッフが5名です。
■同社では基本的に管理業務のみを行い、実際の工事作業は協力業者、職人さんに依頼します。
■元々電気工事をされていた方、建築の施工管理をされていた方なども入社しており、マンツーマンでOJTできる環境です。

【会社について】
■2019年に富士古河E&C社傘下となりました。
■富士古河E&Cグループ全体の取組として、同社も「Well Being」を意識したオフィス改修を行いました。また、年間休日もグループで統一する形で大幅に増やし、働きやすい会社作りを推進しています。

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電気設備工事会社における施工管理（経験者向け）／株式会社町田電機商会

富士古河E&Cグループ　大手メーカー工場の安定的な案件有り　年間休日126日

勤務地: 長野県長野市
想定年収: 600万円～849万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 電気設備工事、計装設備工事の施工管理をお願いします。

【具体的には】
■資材管理
■人員管理
■納期・進捗管理
■品質管理
■安全管理

【案件について】
■長野市近辺の工場への常駐や官公庁が中心です。
■工場への常駐案件では、自社独自技術で構築した生産ラインの運転制御システム一式の維持メンテナンスを担当しており、安定的に仕事があります。
■その他は小口の案件が多く、1案件あたり2－3日で行うものが多いです。大きいものでは半年ほどになるものがあります。

【組織について】
■技術部が計6名。
50代1名、40代3名、30代3名、20代2名が在籍。
また、その他にシニアエンジニア（60代）3名が在籍。
そのうち、工場へ常駐しているスタッフが5名です。
■同社では基本的に管理業務のみを行い、実際の工事作業は協力業者、職人さんに依頼します。

【会社について】
■2019年に富士古河E&C社傘下となりました。
■富士古河E&Cグループ全体の取組として、同社も「Well Being」を意識したオフィス改修を行いました。また、年間休日もグループで統一する形で大幅に増やし、働きやすい会社作りを推進しています。

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リフォームの専門事業会社のアフターメンテナンス／住友林業ホームテック株式会社

住友林業グループ／「住友林業の家」の高品質なリフォームを提供／完全週休二日制／地域限定職あり

勤務地: 長野県長野市
想定年収: 430万円～650万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 「住友林業の家」のアフターサービスとして、建物点検業務を担当していただきます。

【具体的には】
◎定期点検
・建物全体の点検（点検数：月に20件～23件）
・補修手配
（例：建具丁番の調整、サッシの高さ調整、クレセントの位置調整など）　
軽微なものは工具を用いて調整作業をするケースもあります。
点検を通して、有償メンテナンス工事の提案をおこないます。

◎臨時点検
お客様からの連絡による突発的な不具合への対応です。
状況に応じて訪問や応急措置、補修手配などを行います。
※対応不可能な場合、専門業者への工事手配・現場管理を担当

◎補修管理
設備機器など専門業者での対応が必要な場合は、補修手配管理、完了確認をおこないます。

※直行直帰可能
※休日の電話対応はコールセンターが担当

【同社の特徴】
・木造注文住宅で国内トップクラスの実績を持つ住友林業グループの中でも市場の追い風を受け、今最も飛躍が期待されているのが当社の「リフォーム事業」です。同社は創業以来、着実に成長を続ける安定性抜群の企業です。
・2023年オリコン顧客満足度ランキングのうち、フルリフォーム部門および戸建リフォームハウスメーカー部門で１位を獲得しています。
・リフォーム市場が拡大する中で、さらに今後は「非住宅部門」にも力を入れて取り組みます。リフォームおよびメンテナンス累計33万棟以上をサポートしてきた実績の他、全国74拠点に店舗展開し、確かな顧客基盤を軸にさらなる成長を目指しています。

【地域限定制度について】
・採用時に選択可能で、エリア内転勤が無くなります。
・地域限定社員は基本給5%減。

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リフォームの専門事業会社のアフターメンテナンス／住友林業ホームテック株式会社

住友林業グループ／「住友林業の家」の高品質なリフォームを提供／完全週休二日制／地域限定職あり

勤務地: 長野県松本市
想定年収: 430万円～650万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 「住友林業の家」のアフターサービスとして、建物点検業務を担当していただきます。

【具体的には】
◎定期点検
・建物全体の点検（点検数：月に20件～23件）
・補修手配
（例：建具丁番の調整、サッシの高さ調整、クレセントの位置調整など）　
軽微なものは工具を用いて調整作業をするケースもあります。
点検を通して、有償メンテナンス工事の提案をおこないます。

◎臨時点検
お客様からの連絡による突発的な不具合への対応です。
状況に応じて訪問や応急措置、補修手配などを行います。
※対応不可能な場合、専門業者への工事手配・現場管理を担当

◎補修管理
設備機器など専門業者での対応が必要な場合は、補修手配管理、完了確認をおこないます。

※直行直帰可能
※休日の電話対応はコールセンターが担当

【同社の特徴】
・木造注文住宅で国内トップクラスの実績を持つ住友林業グループの中でも市場の追い風を受け、今最も飛躍が期待されているのが当社の「リフォーム事業」です。同社は創業以来、着実に成長を続ける安定性抜群の企業です。
・2023年オリコン顧客満足度ランキングのうち、フルリフォーム部門および戸建リフォームハウスメーカー部門で１位を獲得しています。
・リフォーム市場が拡大する中で、さらに今後は「非住宅部門」にも力を入れて取り組みます。リフォームおよびメンテナンス累計33万棟以上をサポートしてきた実績の他、全国74拠点に店舗展開し、確かな顧客基盤を軸にさらなる成長を目指しています。

【地域限定制度について】
・採用時に選択可能で、エリア内転勤が無くなります。
・地域限定社員は基本給5%減。

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リフォームの専門事業会社のリフォーム営業・設計／住友林業ホームテック株式会社

住友林業グループ／「住友林業の家」の高品質なリフォームを提供／完全週休二日制／地域限定職あり

勤務地: 長野県松本市
想定年収: 430万円～650万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 営業設計職としてお客様からリフォームの要望をヒアリングしプランニングから設計、見積り、契約、工事担当者への引継ぎまでを担当していただきます。

【具体的には】
・顧客からの要望をとりまとめ
・リフォームのプランニング
・設計
・見積　など
※工事以降は、施工管理担当に引き継ぎます。

【営業スタイル】
営業設計職は下記２チームに分かれます。（経験に応じて配属）
■「住友林業の家」のオーナー様への営業
社内の顧客データやメンテナンス担当からの情報をもとに、水回り設備の交換や内装、外装などの工事を提案。「住友林業の家」を購入いただいていることからも、他社のリフォームと競合しづらく、受注しやすい環境です。

■一般のお客様への営業
ホームページやWEBからのお問合せ、住宅展示場へ来場された一般のお客様へ、自社オリジナルの建材を活かした提案を行います。戸建てをメインに、間取り変更を含む大規模な案件に携わることができます。
※飛び込み営業は一切ありません

【職務の特徴】
・建具・設備の交換から大型のリフォームまで、お客様の様々な要望や意見を形にしていく仕事です。ただ打合せを進めるだけではなく、目の前で図面を描きながらリフォームの提案やアドバイスを行うなど、建築の知識と技術をフル活用し、お客様の良きパートナーとして満足して頂ける「住まいづくり」に貢献していただきます。

【地域限定制度について】
・採用時に選択可能で、エリア内転勤が無くなります。
・地域限定社員は基本給5%減。

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リフォームの専門事業会社のリフォーム営業・設計／住友林業ホームテック株式会社

住友林業グループ／「住友林業の家」の高品質なリフォームを提供／完全週休二日制／地域限定職あり

勤務地: 長野県長野市
想定年収: 430万円～650万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 営業設計職としてお客様からリフォームの要望をヒアリングしプランニングから設計、見積り、契約、工事担当者への引継ぎまでを担当していただきます。

【具体的には】
・顧客からの要望をとりまとめ
・リフォームのプランニング
・設計
・見積　など
※工事以降は、施工管理担当に引き継ぎます。

【営業スタイル】
営業設計職は下記２チームに分かれます。（経験に応じて配属）
■「住友林業の家」のオーナー様への営業
社内の顧客データやメンテナンス担当からの情報をもとに、水回り設備の交換や内装、外装などの工事を提案。「住友林業の家」を購入いただいていることからも、他社のリフォームと競合しづらく、受注しやすい環境です。

■一般のお客様への営業
ホームページやWEBからのお問合せ、住宅展示場へ来場された一般のお客様へ、自社オリジナルの建材を活かした提案を行います。戸建てをメインに、間取り変更を含む大規模な案件に携わることができます。
※飛び込み営業は一切ありません

【職務の特徴】
・建具・設備の交換から大型のリフォームまで、お客様の様々な要望や意見を形にしていく仕事です。ただ打合せを進めるだけではなく、目の前で図面を描きながらリフォームの提案やアドバイスを行うなど、建築の知識と技術をフル活用し、お客様の良きパートナーとして満足して頂ける「住まいづくり」に貢献していただきます。

【地域限定制度について】
・採用時に選択可能で、エリア内転勤が無くなります。
・地域限定社員は基本給5%減。

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リフォームの専門事業会社のリフォーム施工管理／住友林業ホームテック株式会社

住友林業グループ／「住友林業の家」の高品質なリフォームを提供／完全週休二日制／地域限定職あり

勤務地: 長野県松本市
想定年収: 430万円～650万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 「住友林業の家」のリフォーム施工管理を担当いただきます。

「木」を知り尽くした住友林業ならではの高品質なリフォームをカタチにする業務です。
建築物の基礎構造から手を加える大型のリフォームを中心に、顧客の様々な要望を形にしていただきます。

【具体的には】
（1）営業設計担当・お客様との打合せ
（2）工程・スケジュール検討
（3）職人・資材の手配
（4）工事の進行管理
（5）竣工・お引渡し
外装･内装･エクステリア･バス･トイレ･キッチン･増築･耐震･省エネなどリフォームメニューは様々です。最初から全てをお任せすることはなく、キッチンやバスなどわかりやすいメニューから取り組み、「和室から洋室へ」「大幅な間取り変更」「内装の総入れ替え」など、徐々に大きな案件をお任せします。

【職務の特徴】
・施工管理アプリを導入し、スマホやタブレットで現場毎の情報一元管理を実施しています。
・築数百年という古い木造建築のリフォームも数々手がけており、専門誌に取り上げられるような工事を手がける機会もたくさんあります。

【地域限定制度について】
・採用時に選択可能で、エリア内転勤が無くなります。
・地域限定社員は基本給5%減。

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経理担当（マネージャー候補）／富士電機パワーセミコンダクタ株式会社／飯山工場

半導体製造装置の生産技術／年間休日124日

勤務地: 長野県飯山市
想定年収: 500万円～680万円
雇用形態: 契約社員
仕事内容: 同社の経理全般業務をお願いします。

【具体的には】
・一般経費管理
・原価管理
・経営予算決算（月次・年次）など

※1～2年後に飯山工場の経理責任者をお任せしたいと考えています。

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地域の優良工務店のハウスアドバイザー／木楽ホーム株式会社

100%反響営業。紹介率80％～確かな商品力で施主からの支持も厚い工務店での営業職です。

勤務地: 長野県東御市
想定年収: 350万円～560万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: モデルハウス、店舗へお越しになったお客様へ、理想を実現する提案営業活動をしていただきます。

【具体的には】
■来店のお客様は、雑誌やWebの広告や、完成見学会、モデルハウスをご覧になったお客様や、既存のお客様からの紹介です。
■来店されたお客様のご要望を丁寧にヒアリングし、プラン提案、土地探し、資金計画、着工に至るまでの詳細を打ち合わせていただき、引き渡しにいたるまでの顧客フォローを一貫して対応いただきます。
■長野県東信地区（坂城町～上田市～東御市～小諸市～佐久市）を中心に施工実績があります。

【仕事の流れ】
■現状のヒアリング・商品説明→資金計画・見積り・図面作成 →ご契約
■着工後のスケジュール管理→打合せ・工事・お客様への対応→引渡し

【同社の特徴】
■地域に根差した工務店ならではの、信州の気候や風土に最適な性能の住宅を提案しています。
■高気密高断熱にこだわり、省エネ基準やZEH基準を超え、全棟HEAT G1以上の性能を確保しています。
■全棟構造計算を実施し、耐震等級3を実現しています。
■営業、設計、インテリアコーディネータ、工務担当がチームで協力し合い、お客様の要望に真摯に対応していきます。

【組織について】
■営業スタッフは現在3名。一人当たり年間10棟程度を担当しています。

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機能性樹脂メーカーの生産技術／サンゴバン株式会社

年間休日126日／大手外資系企業／グローバルな働き方ができます

勤務地: 長野県諏訪郡原村
想定年収: 500万円～650万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: ベアリングス製品の製造工程について、構築・維持・改善を担っていいただきます。

【具体的には】
・電気、空調等の工場ユーティリティ設備における日々点検・管理、トラブル対応等（キュービクルあり）
・工程設計：製造工程の新設・変更・改良を計画し、品質・環境及び安全の各マネジメントシステムの要求事項と経済的合理性を満たす工程を構築。
・量産化設計：顧客の要求事項を満たす製品を構想し、量産化できる形態で使用の定義を行う。量産化の要求に応じ、利用可能な製造工程を適用し量産の準備を行う。
・生産プロセスからの指示により、予め定められた仕様・品質・コストを満たす製品を定められた期間内に生産する。
・業務プロセスを文書化して可視化と標準化を行ったうえで無駄の削減に取り組み、生産性を継続的に改善する。

※同じ製品を同社のブラジル、ドイツ、アジア圏の国の同社工場で作っているので、技術についてのメールのやり取りや、それらの国に行って技術を学んできたり、逆に日本の技術を共有したりということが発生する為、英語に抵抗がない方を求めています。

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プロジェクションマッピングの映像制作／会場設備株式会社

長野県内を中心にイベントの企画運営、看板・サインの設置工事を手掛ける企業

勤務地: 長野県長野市
想定年収: 356万円～664万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 同社におけるプロジェクションマッピング事業担当として、チームで下記の業務の全般をお任せします。

【具体的には】
■クライアントを交えての企画立案
■映像素材の撮影
■CG・映像編集
■投影現場でのセッティング・調整作業
■投影機材の選定
■その他ディレクション業務全般

【同社について】
■元々は看板製作およびイベント用の資材レンタル事業からスタートした会社です。
■各種イベントの運営ノウハウ、看板やサイネージコンテンツ制作のデザインノウハウを活かし、プロジェクションマッピング事業を立ち上げました。
■案件は主に長野県内です。

【同社が手掛けた事例について】
■学園祭や各種イベントでのコンテンツが多いです。
ホテルのレストランなど、常設で設置する事例もあります。

※設営時を中心に、夜間や土日祝などに勤務していただく場合があります。その場合は、振替休日の取得、休日出勤等で対応していただきます。

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地場工務店の建築施工管理／株式会社小林創建

地場に根ざした企業の木造新築住宅、リフォームの施工管理職です

勤務地: 長野県松本市
想定年収: 500万円～700万円
雇用形態: 正社員
仕事内容: 新築木造住宅の工事管理全般を担当していただきます。

【具体的には】
・品質管理
・工程管理
・安全管理
・原価管理
・各種ソフトの導入、入力　など

【働き方】
・基本松本市周辺の案件となりますので、地域に根差して働けます。
・宿泊を伴うような出張はありません。
・地域密着で地域に貢献する家創り・町づくりができます。
・天候などによってが休日出勤が発生した場合は、代休を取得していただきます。
・他職種へのキャリアチェンジ等も積極的に行っております。
・興味のあること、挑戦してみたいことを尊重する社風です。
・有給取得は平均7日、他社員との連携フォローもありますのでお休みも取りやすい環境です。
・直行直帰も可能で出退勤もスマホで管理するなど、建築業界の働き方イメージを払拭すべく様々な改善策を取り入れています。

【組織構成】
施工管理：8名
設計：7人
営業：7人

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